The Hotel is now open!

ACTIVITE RESPONSABLE


L’hôtel exerce des activités responsables

Le Carlson Rezidor Hotel Group s'engage à assumer la responsabilité du développement durable dans l'environnement et la communauté locale. En 2001, nous avons renforcé cet engagement en nous rejoignant (RB). Chaque hôtel dispose d'un plan d'action RB unique couvrant des domaines tels que la sensibilisation communautaire, le patrimoine culturel, les droits des employés et des enfants, la santé et la sécurité, et les améliorations environnementales.

Nos hôtels sont engagés avec des groupes caritatifs locaux et l'organisation internationale de charité d'entreprise est soutenue par le Carlson Rezidor Hotel Group. La mission de la fondation est de défendre les droits de l'enfant et de promouvoir de meilleures conditions de vie pour les enfants vulnérables et exploités dans le monde entier.

L’activité responsable a toujours été un point de concentration pour l'équipe du Radisson Blu Hotel de Beyrouth, qui exerce plusieurs activités tout au long de l'année pour soutenir et susciter l'intérêt pour les questions environnementales et communautaires.


Activités environnementales

  • Installation de toutes les zones de lavage des mains des invités avec des capteurs pour réduire la consommation d'eau
  • Installation de toutes les toilettes d’invités avec des systèmes à double chasse
  • Participez chaque année à Earth Hour
  • Achetez des produits éco-labellisés et de l'eau d'origine locale
  • Papier recyclé
  • 100% des lumières de l'hôtel sont du type LED

Sensibilisation sociale et communautaire

  • Organiser des campagnes annuelles de dons de sang et de dons de vêtements
  • Assurer des chambres avec des toilettes accessibles aux chaises roulantes ainsi que des portes modifiées pour les personnes handicapées.

Santé, sureté et securité

  • Organiser des réunions mensuelles sur le bien-être des comités et du bien-être du personnel.
  • Assurer des exercices d'évacuation du feu pour tous les membres du personnel selon les directives de la défense civile.
  • ​Assurer une formation continue en cours d'emploi à tous les membres du personnel
  • Assurer au personnel une formation sur l'hygiène alimentaire, les premiers soins et la sécurité incendie

Participation des clients

  • Campagne de don de sang où nous organisons et encourageons les invités à participer à une campagne de don de sang une fois par an.