Radisson Blu Mammy Yoko Hotel, Freetown

Entreprise responsable


Notre engagement envers le respect de l’environnement et notre responsabilité envers la communauté locale s’inscrivent depuis de nombreuses années dans le cadre de la politique à plus grande échelle du Radisson Hotel Group en matière de développement durable. En 2001, cet engagement a été consolidé et intégré au programme nommé « Entreprise responsable ». Chaque hôtel possède un plan d’action « Entreprise responsable » couvrant des domaines tels que la sensibilisation à la communauté, l’héritage culturel, les droits des salariés et des enfants, la santé et la sécurité ainsi que les améliorations environnementales.

Les hôtels se sont engagés auprès d’associations caritatives locales et de l’organisation caritative internationale d’entreprise parrainée par le groupe hôtelier Radisson Hotel Group, SOS Villages d’enfants qui travaille dans 135 pays et territoires pour s’assurer que les enfants grandissent en sécurité dans un environnement familial aimant afin qu’ils puissent développer et atteindre leur plein potentiel.
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ACCOMPLISSEMENTS D’ENTREPRISE RESPONSABLE DE CET HÔTEL :

DONS :

  • Nourriture et moustiquaires pour l’orphelinat local.
  • Ustensiles de cuisine et linge de lit à une organisation professionnelle.
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ÉDUCATION :

  • International Youth Career Initiative (YCI) offerte aux étudiants de SOS Villages d’enfants et de Lifeline Nehemiah Projects.
  • Offre des programmes de formation pour gérer plusieurs institutions professionnelles dans tout le pays.
  • Divers programmes sanitaires ont été mis en œuvre afin de soutenir et d’éduquer les membres du personnel de l’hôtel.
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Environnement :

  • Plantation d’arbres dans différents endroits

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Actions sociales :

  • Le personnel participe aux marathons annuels pour la sensibilisation au cancer du sein.
  • Le personnel participe au marathon dédié à l’environnement.
  • Faire un don à une association caritative locale dédiée au bien-être animal.